Förmåner
Som anställd hos Region Gotland har du tillgång till ett urval förmåner som friskvårdsstöd, olika rabatter och andra personalförmåner. Alla tillgängliga förmåner hittar du samlade här på sidan. På Intranätet finns information om hur du som anställd går tillväga för att ta del av förmånerna.
En timmes friskvårdstid
Här får du även tid för återhämtande friskvård. Tanken är enkel: vi mår bättre när vi rör på oss, och därför vill vi göra det lätt att prioritera. När verksamheten tillåter får du en timme i veckan, i ett svep eller uppdelat i kortare pass.
Förmånscykel
Vi värdesätter en hälsosam livsstil. Därför får du som medarbetare leasa en cykel i 36 månader mot bruttolöneavdrag. Cykeln kan användas både på fritiden och i tjänsten.
Efter 36 månader kan du välja att lämna tillbaka cykeln kostnadsfritt eller köpa den för aktuellt marknadsvärde.
Trygg föräldraledighet
När du blir förälder vill vi ge dig en trygg start. Därför får du, utöver föräldrapenningen från Försäkringskassan, ett föräldrapenningstillägg som motsvarar 10 procent av din lön under 180 dagar fram till barnet fyller två år.
Försäkringar
Som medarbetare i Region Gotland är du via kollektivavtalet försäkrad under din arbetstid. Du kan till exempel få ersättning vid arbetssjukdom, sjukpenning, olycksfall på jobbet samt på väg till eller från jobbet.
Fler semesterdagar
Du har rätt till 25 semesterdagar per år. Från och med året du fyller 40 får du 31 semesterdagar. Från och med året du fyller 50 får du 32 semesterdagar. Du får ta ut semester redan samma år du tjänar in den.
Semesterväxla
Vill du förlänga semesterkänslan? Då kan du byta ditt semestertillägg mot upp till sex extra lediga dagar – perfekta för vila, nya upplevelser eller det som ger dig mest energi i vardagen.
Pension med möjlighet till löneväxling
Välj att växla en del av din lön till extra tjänstepension. Det är ett skatteförmånligt sätt att spara, eftersom pengarna sätts av innan skatt och kompletterar din ordinarie tjänstepension.
Region Gotland betalar dessutom in motsvarande sex procent av din lön till din tjänstepension varje år, även under perioder av sjukdom eller föräldraledighet.
Trygghet om du blir sjuk
Om du blir sjuk, råkar ut för en olycka eller arbetsskada är det viktigt att du kan fokusera på att bli frisk. Därför får du de första två veckorna kollektivavtalad sjuklön på 80 procent av din lön.
Dag 15–90 får du sjukpenning från Försäkringskassan. Utöver detta får du dessutom sjuklön på 10 procent av den lön du går miste om från oss.
Gratis glasögon
Arbetar du vid skärm mer än en timme om dagen? Då har du rätt till en synundersökning och glasögon anpassade för bildskärmsarbete. Region Gotland har avtal med Synoptik, vilket gör det enkelt och smidigt för dig.