Bakgrundskontroller av anställda: en kränkning av personlig integritet eller nödvändig skyddsåtgärd?
Karta
Se evenemangets plats på kartan
Beskrivning av samhällsfrågan
Bakgrundskontroller av anställda är ett verktyg för att skydda samhällsinstitutioner från brottslighet, men väcker frågor om personlig integritet. Är dessa kontroller nödvändiga för säkerheten, eller kränker de individens rättigheter?
Utökad information om evenemanget
I dagens riskfyllda samhälle står arbetsgivare inför utmaningen att balansera behovet av säkerhet med respekten för den personliga integriteten. Under seminariet diskuteras risker och möjligheter med utökade bakgrundskontroller av anställda. Vi diskuterar problem med nuvarande lagar och regler, samt diskuterar huruvida det finns behov av ny lagstiftning på området. Seminariet, modererat av KPMG, samlar experter för att diskutera risker och möjligheter med bakgrundskontroller. Fokus ligger på nuvarande lagar och behovet av lagändringar. Deltagare kan ställa frågor och bidra till en djupare förståelse för ämnet. Välkommen till en dialog om effektiva strategier för att hantera dessa samhällsutmaningar.
Medverkande
Rebecca Henriques, Arbetsrättsjurist/expert arbetsgivarpolitik, Almega
Birgitta Edlund, Medgrundare Bakgrundsföretagen, VD ToFindOut
Eric Leijonram, Generaldirektör, Integritetsskyddsmyndigheten
Josefine Boman, Chef för välfärdspolitiska enheten, Kommunal
Mikael Smeds, Chefsjurist, Akademikerförbundet SSR
Christina Kiernan, Samordnare välfärdsbrottslighet, otillåten påverkan och våldsbejakande extremism, SKR
Mattias Wikner, Moderator, KPMG
Evenemangsinformation
Evenemangstyp: Seminarium/föreläsning
Evenemangs-ID: 3257
Språk: Svenska
Förtäring: Nej
Arrangörsuppgifter
Kontaktperson: Mattias Wikner, KPMG, mattias.wikner@kpmg.se
Alexandra Salomonsson, KPMG, alexandra.salomonsson@kpmg.se
Webbplats: https://kpmg.com/se/en/events/kpmg-i-almedalen.html
Facebook: https://www.facebook.com/KPMGsweden/
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/kpmgsweden/
Senast uppdaterad: Fredag 13 juni 2025