Hoppa till huvudinnehållet / Skip to main content
Stäng rutan
Stäng rutan

Ring till TeleTal 020-22 11 44

TeleTal är tillgängligt för alla i landet som har tal-, röst och språksvårigheter. Samtalet är kostnadsfritt.

Information om tillgänglighet » Stäng rutan
Region Gotland
Besöksadress Visborgsallén 19
621 81  Visby
Telefon: 0498-26 90 00
E-post: regiongotland@gotland.se Säg vad du tycker

Hälso- och sjukvården inför utbildningsanställningar för sjuksköterskor

Publicerad 2017-10-24 07:32
Utbildningsanställning innebär utbildning till specialistsjuksköterska inom ramen för en tillsvidareanställning på heltid som sjuksköterska.

Modellen innebär att man får full lön under utbildningstiden. Medarbetare som tidigare har ingått ett avtal om studielön kommer också att få ersättning enligt den nya modellen.

Införandet av utbildningsanställningar har samverkats i förvaltningen samverkansgrupp. Hälso- och sjukvårdsdirektör Maria Dalemar har fattat beslutet att från och med januari 2018 införa utbildningsanställningar. Detta är en del i det arbete som pågår för att möjliggöra kompetensförsörjning av hälso- och sjukvården på lång sikt. Utbildningsanställningar ersätter det nuvarande systemet med studielön.

- En viktig förutsättning för att komma fram till en attraktiv modell har varit samarbetet med Vårdförbundet, säger Nina Ljung, HR-chef. Modellen är ett sätt att som en attraktiv arbetsgivare skapa tydliga karriärvägar för sjuksköterskor och uppmuntra till vidareutveckling.

- Vi är glada att vi arbetat gemensamt med denna stora fråga och vi delar arbetsgivarens bild över hur sjuksköterskor kan vidareutvecklas i sin profession. Dock finns det fortfarande bitar i utbildningsanställningen som vi bör arbeta vidare med innan Vårdförbundet är helt nöjda, säger Viktoria Vahlgren, avdelningsordförande Vårdförbundet Gotland.

Bakgrund
Region Gotland står, liksom övriga regioner och landsting i Sverige, inför en utmaning med och ett stort behov av att rekrytera specialistsjuksköterskor. Därför vill hälso- och sjukvårdsförvaltningen som arbetsgivare ge möjlighet till vidareutbildning för sjuksköterskor inom prioriterade områden. Hälso- och sjukvården är kunskapsintensiv och kunskapskrävande. Medarbetarnas kompetens och kompetensutveckling är av avgörande betydelse för att verksamheterna inom hälso- och sjukvården ska klara sina uppdrag.

Fler nyheter
Inga fler nyheter finns!
Sidan uppdaterad: 24 oktober 2017
Ansvarig för sidan: Magne Hovland

Translation

This website uses Google Translate in combination with professionally translated texts on selected pages.

Google Translate will translate the entire website to the language of your choice in a matter of seconds. However, keep in mind that as the Google translation is automated the result is not going to be completely accurate.

English

Suomeksi

عربي

فارسی

ภาษาไทย

På gotland.se använder vi cookies för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Genom att fortsätta surfa godkänner du att vi använder cookies. Vad är cookies?